Têtière
Communiqué de presse - Auteur : Centre de Gestion de Loire-Atlantique
CDG44 Hors les Murs
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Une programmation inédite et gratuite au bénéfice des employeurs publics de Loire-Atlantique

Dans un contexte de transformations des organisations publiques et de la nécessaire adaptation de nos offres de service public, la coopération, les mises en réseau sur les territoires sont indispensables.

Le Centre de Gestion de Loire Atlantique souhaite non seulement contribuer à ces mises en relation, mais aussi améliorer son offre de service pour répondre le mieux possible aux attentes des collectivités territoriales et établissements publics de Loire-Atlantique.

L’ensemble des élus et des équipes du CDG44 lance, à titre expérimental dès cette année 2023, l’opération « CDG44 Hors les Murs » pour :

  • agir en proximité pour toujours mieux accompagner les équipes des collectivités territoriales et établissements publics,
  • proposer de nouvelles formes d’échanges innovants à travers une programmation dédiée
  • améliorer sa lisibilité, sa visibilité, sa plus-value.

La programmation annuelle comprend 20 événements pour 2023. Ils se dérouleront sous divers formats tels que des rencontres, des ateliers, des conférences et des podcast…

Pour découvrir la programmation, c’est ici → (téléchargement plaquette)

ou sur notre site internet www.cdg44.fr

Contacts presse 

-        Anne-Sophie Judalet, responsable de la Promotion Communication Multimédia : 02 40 35 84 77, asjudalet@cdg44.fr

Vos contacts

Isabelle CONTREMOULIN
Direction Développement Territorial et Relations aux Publics du Centre de Gestion de Loire-Atlantique
02 49 62 43 90
07 86 90 23 18
Envoyer un mail
Anne-Sophie JUDALET
Chargée de mission communication numérique
02 40 35 84 77

À propos de : Centre de Gestion de Loire-Atlantique

Au cœur d’un département reconnu pour son cadre de vie, dans un environnement humain et économique dynamique, le Centre de gestion de Loire-Atlantique intervient auprès des collectivités et établissements publics du territoire sur l’ensemble des champs des Ressources Humaines. *Notre ambition Devenir un acteur incontournable du territoire grâce à notre capacité d’adaptation en continu et d’innovation au service des collectivités locales et des établissements publics, dans un environnement en mutation. *Notre ligne Un plan de développement qui vise performance, expérimentation et coopérations. *Nos Atouts 92 agents au sein d’équipes pluridisciplinaires et expertes, une démarche volontariste et soucieuse de développer des modes de travail basés sur la confiance, la coopération, l’expérimentation, le partage des bonnes pratiques. *Notre Gouvernance Le CDG 44 est dirigé par un conseil d’administration composé de 34 élus et présidé par Philip Squelard Sont affiliés obligatoirement les collectivités comportant moins de 350 agents permanents. Au-delà de ce seuil l’affiliation est facultative.